2010年　株式会社あつまる設立 代表取締役社長就任
2010年　盛和塾 入塾
2013年　福岡大学経済学部 非常勤講師就任
2014年　盛和塾世話人就任
2016年　盛和塾第24回世界大会出場
2018年　東京大学訪問勉強会 顧問就任
2019年　EO福岡 会長就任

久留米高等学校を卒業し、アルバイト生活を経て、25歳で創業しました。
当時は売上至上主義で、社員との信頼関係ができず、創業した会社の代表取締役社長を辞任しました。
その後改めて、現在の株式会社あつまるを設立。
30歳までの我流での経営に限界を感じ、経営者として0から学び直すために、京セラ創業者の稲盛和夫氏が主宰される経営者団体「盛和塾」に入塾。社⻑の最も重要な役割は「全従業員の物心両面の幸福を追求する」ことだと学びました。それを必死に追求した結果、徐々に社員がついてきてくれるように。支えてくれる仲間や師匠の存在のおかげで、本質的な「感謝」「幸福」「使命」を知り、現在に至ります。

最も大切にしているのは「全従業員の物心両面の幸福を追求するとともに、出逢った人たちに無限の可能性を伝え続ける集団である。」という企業理念の実現です。社員の成長をアシストし、働きがいを高め続けることが、お客様への価値提供レベルの向上にも繋がると考えております。
あつまるはリーダーを育成する教育カンパニーとしても展開しており、「日本における働きがいがある会社ランキング1位」を目指しています。2021年現在、「日本における働きがいのある会社」ベストカンパニーに3年連続選出、小規模部門6位を受賞しております。

※「働きがいのある会社ランキング」とは
Great Place to Work Instituteが世界共通の基準で調査分析し、主要国の経済誌を中心として発表しているランキング。ランキング参加企業のアンケート結果を点数化し、一定レベルを超えた会社を「働きがいのある会社」として発表しています。アンケートは従業員向けと企業向けの2種類で構成されており、GPTWジャパンと外部有識者からなる委員会が精読し点数をつけ、ランキングを決定しています。アンケート項目と評価基準はグローバル共通です。ランキングはエントリー方式で、25名以上の法人が参加できます。